| Quản lý lãnh đạo |

Kỹ năng khai vấn và phản hồi

 

ĐỐI TƯỢNG THAM GIA

  • Chủ Doanh nghiệp, CEO
  • Quản lý cấp trung, cấp cao
  • Trưởng các phòng ban

NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH

  • Vai trò của Coaching đối với phát triển nhân sự
  • Mô hình coaching G.R.O.W và các bước triển khai
  • Kỹ năng kết nối và đồng điệu
  • Kỹ năng đặt câu hỏi
  • Kỹ năng lắng nghe chủ động
  • Kỹ năng phản hồi tích cực

KẾ QUẢ NHẬN ĐƯỢC

  • Hiểu rõ chức năng và vai trò của coaching trong phát triển nguồn nhân lực
  • Sở hữu và ứng dụng quy trình coaching bài bản và hiệu quả
  • Ứng dụng kỹ năng phản hồi tích cực để khuyến khích nhân sự chủ động và sáng tạo hơn